Six postes abolis à Villeray

Après des abolitions de postes l’année dernière, les réductions de personnel se poursuivront en 2016. Au total, six postes seront supprimés à Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension.

Les abolitions de postes, dont un secrétaire et un agent technique aux travaux publics, permettront à l’arrondissement d’économiser près de 500 000$.

Cette décision suit les exigences du Plan quinquennal de la main-d’œuvre adopté par la Ville de Montréal, en 2014. Selon cette planification, les arrondissements devront abolir jusqu’en 2018, la moitié des postes devenus vacants.

Aucun employé n’a été mis à la porte, précise-t-on à l’arrondissement. Les postes abolis sont tous devenus libres à la suite de départs à la retraite ou des départs définitifs de la Ville de Montréal.

«Les postes abolis proviennent de chacune des directions de l’arrondissement et les effets négatifs sont amoindris en raison d’une réorganisation du travail de nos équipes internes qui permet de maintenir le niveau des services», indique l’arrondissement, par courriel.

Voici la deuxième année que les élus approuvent une restructuration de personnel. En 2015, l’administration locale avait aboli huit postes, dont un inspecteur en bâtiment et un préposé à l’entretien dans le département des sports et loisirs.

TC Media a tenté de joindre le Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal, mais sans succès.

Abolition de postes en 2016

• 1 téléphoniste au bureau Accès Montréal
• 1 agent technique aux Travaux publics
• 1 secrétaire administrative à l’AUSE
• 2 postes de banques d’heures de remplacement à la Voirie et Parc
• 1 agent de bureau en Administration

Abolition de postes en 2015

• 1 conseiller en ressources humaines
• 1 inspecteur en bâtiment
• 1 régisseur
• 1 contre-maître
• 1 architecte paysagiste
• 1 agent des communications
• 1 préposé à l’entretien, dans le département des sports et loisirs
• 1 technicien en ressources humaines