
Trouver un emploi en passant par la «porte d’en arrière»
On le sait, la grande majorité des postes à pourvoir ne sont pas affichés, et la plupart se trouvent autrement qu’en envoyant son CV à une entreprise. Voici des stratégies

On le sait, la grande majorité des postes à pourvoir ne sont pas affichés, et la plupart se trouvent autrement qu’en envoyant son CV à une entreprise. Voici des stratégies

Voilà ce qui a poussé Christian Garcia à quitter la Colombie. Il n’était pas malheureux, mais il aspirait à mieux, et il savait que c’est ailleurs que ça se passerait.

EnviroCompétences dévoilait la semaine dernière son plus récent diagnostic sur la main-d’œuvre dans le secteur de l’environnement. Le rapport de ce comité sectoriel de main-d’œuvre cherche à offrir un portrait

Pour les pigistes, la tentation est forte de chercher un client unique afin d’éviter de devoir jongler avec les mandats. Cette solution crée une dépendance du pigiste envers son client.

Si les rideaux et le recouvrement de meubles n’ont pas de secret pour vous (et que vous avez un visa pour travailler au Royaume-Uni, bien sûr), voici une offre d’emploi que

Dans la foulée des investissements totalisant 238 M$ annoncés début février, l’usine bromontoise de GE Aviation lance une vaste campagne de recrutement visant à pourvoir 115 postes. «Cette centaine de

En tant qu’employé, votre opinion compte. Faites-la connaître. Quand la ruche Luna se retrouve devant un changement soudain dans son environnement, la haute direction (Madame Bé-Dard) confie immédiatement un mandat

Médecin dans son pays, chauffeur de taxi ici. Hélas, les chiffres tendent à confirmer ce cliché. Publiée il y a quelques années, une étude de Statistique Canada sur la surqualification des

L’expression est bien connue. Dis-moi ce que tu manges et je te dirai qui tu es. Nous avons préparé ce petit guide (pas) très scientifique expliquant ce que vos habitudes

Le nouveau site Ouin, Pis! encourage les garçons comme les filles à faire un choix de carrière non traditionnel. Particulièrement dans les métiers professionnels et techniques, les garçons et les