La CDEC Centre-Nord remporte le Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille »
Redaction - TC Media
La CDEC Centre-Nord a été récompensée pour son engagement en tant qu’employeur et la mise en place de bonnes pratiques de gestion en matière de conciliation travail-famille. Soucieuse de la qualité de vie de ses employés, la CDEC a adopté une série de mesures, au fil des ans, visant à créer un milieu de travail flexible et agréable. Le télétravail, les horaires flexibles, l’horaire d’été, de multiples congés et de nombreux autres avantages offrant aux employés plus de disponibilité pour leur famille ont contribué à l’obtention de ce prix.
« Ces mesures ont été développées en concertation avec le syndicat de nos employés. Elles répondent à la vision sociale de la CDEC Centre-Nord, à sa culture et à ses valeurs », souligne le directeur général de la CDEC Centre-Nord,
Denis Sirois.
La présidente du syndicat du personnel de la CDEC Centre-Nord, Sonia Arseneault, se réjouit de l’obtention de ce prix. « Ces mesures sont appréciées. Elles permettent d’harmoniser la vie familiale et professionnelle, ainsi que d’améliorer la satisfaction des employés », mentionne-t-elle.
Articles récents du même sujet
