Soutenez

La violence faite aux femmes en milieu de travail

J’ai vécu une expérience des plus dramatiques cette semaine. Je travaille pour une compagnie très connue. Je ne dévoilerai pas le nom. En fait, nous sommes sous-contrat pour représenter cette compagnie.

La compagnie qui a  le sous-contrat étant américaine, tout se fait en anglais naturellement. La documentation est en anglais, les instructions sont en anglais et on ne parle qu’en anglais aux employées qui ne parlent que le français. Sauf une autre et moi-même qui sommes parfaitement bilingues. 

Comment cela, me direz-vous? Parce que c’est avantageux pour cette compagnie à petit salaire  de n’offrir aucun avantages sociaux, de ne pas exiger le besoin  d’écrire en français,  de ne pas avoir de syndicat… Notre patron parle presque tout le temps en anglais et les autres ne comprennent pas, alors il dit ce qu’il veut et j’en passe, en plus d’être misogyne.  Imaginez ce que l’on subit, surtout verbalement.

J’essaie de protéger mes consoeurs de travail en essayant de les aider avec ma connaissance de L’anglais et je fais des ventes pour elles comme elles ne sont pas bilingues et je ne demande rien en retour. Je le fais par esprit d’équipe. Mais il devient furieux car j’ai la cause à coeur et ça le dérange. Alors il me reprend devant tout le monde et il me cherche.

Nous sommes payés au salaire minimum, à  9,65$  de l’heure en plus d’endurer les excès verbaux et le manque de respect de cette personne.  Il nous en fait voir toutes les couleurs. En plus il laisse les personnes dehors comme si nous étions un paquet de déchet. Il n’aime pas ton visage ou n’importe quoi? C’estla porte. Onappelle cela un « power trip ». Tout le monde tremble et il s’adresse aux femmes en particulier et aux plus faibles, et comme tout le monde à besoin d’argent, et on ne dit rien et on performe.

Il a le beau jeu. C’est une  firme américaine , donc il n’a aucune protection pour le petit Québécois  qui a le coeur de travailler et de ne pas être « sur le BS », car ce serait plus payant d’aller « sur le BS. » Aussi si la personne (femme) se présente et si elle a de belles formes, naturellement elle sera embauchée et elle aura le privilège d’avoir beaucoup de liberté… même pour aller aux toilettes!

Vous me direz : « Mais qu’attendez-vous pour rapporter tout cela ?» .Nous l’avons déjà fait et nous n’avons pas été entendues. Peut-être que vous pouvez nous suggérer quelque chose? J’attends vos suggestions!

Exprimez-vous j’attends vos commentaires: therese.deschambault@gmail.com

 

Merci!

Articles récents du même sujet

Mon
Métro

Découvrez nos infolettres !

Le meilleur moyen de rester brancher sur les nouvelles de Montréal et votre quartier.