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Faible hausse de taxes

Après avoir subi la plus forte hausse de taxes foncières en 2014, les propriétaires de Rivière-des-Prairies–Pointe-aux-Trembles auront droit à un répit en 2015. L’arrondissement est parmi ceux qui subiront la plus faible augmentation, selon le budget présenté par le maire Denis Coderre, le 26 novembre.

Les propriétaires du quartier verront leur compte de taxes augmenter de 0,6% alors que l’augmentation moyenne sur le territoire sera de 2,2%. Il s’agit de la plus faible hausse de taxes après Montréal-Nord. En comparaison, les résidents du Plateau-Mont-Royal subiront une augmentation de 4,5%.

Taxes foncières
À Rivière-des-Prairies–Pointe-aux-Trembles, les taxes passeront de 0,7100 $ à 0,6812 $ par 100$ d’évaluation pour les immeubles résidentiels. Il faut ajouter à cela la taxe spéciale de l’eau (0,1060$/100$), les taxes de voirie (0,0038$/100$) et les taxes locales (0,1638$/100$). Cela représente un total de 0,9551$/100$.

Pour la résidence unifamiliale de valeur médiane du quartier (soit 275 000$), cela représente une facture d’environ 2651$. Les propriétaires d’immeuble de moins de six logements de valeur médiane du quartier (soit 362 000$) devront, quant à eux, débourser environ 3482$ cette année.

Coderre se serre la ceinture
En déposant un budget de 4,9 milliards$, l’administration Coderre est la première à diminuer le coût des dépenses depuis les fusions municipales de 2002. Le budget 2015 sera 0,3% moins élevé que l’exercice précédent.

À Rivière-des-Prairies–Pointe-aux-Trembles, le budget du conseil de municipal sera fixé à 334 800$, soit une diminution de 43%.

Ces coupes provoquent aussi la quasi-disparition du budget alloué aux expositions et foires qui passera de 263 100$ à 21 100$, soit une diminution de 92%. Le budget de santé et bien-être sera aussi réduit de 32% (164 000$).

Dans l’ensemble, le budget alloué à l’arrondissement augmentera toutefois de 4,1% pour se fixer à 65M$.

Le budget pour les musées et les centres d’exposition ainsi que celui du greffe augmenteront de 37%, soit respectivement 103 600$ et 503 700$. Le budget pour la gestion du personnel sera également augmenté de 31%, soit 1 135 000$.

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