Le recrutement et la fidélisation sont difficiles

Il semble que le marché de l’emploi dans les secteurs de la comptabilité et de la finance traverse une pério­de de transition. Selon un récent sondage, les dirigeants du secteur ont de la difficulté à recruter du personnel com­pétent. Ils ont aussi des inquiétudes croissantes quant à leur capacité de fidéliser leurs meilleurs employés.

À l’échelle mondiale, 67 % des répondants ont affirmé qu’il était plutôt difficile ou très difficile à l’heure actuelle de recruter des professionnels compétents. Environ un répondant sur cinq (19 %) a affirmé qu’il est très difficile de trouver des professionnels compétents en comptabilité et en finance.

Les répondants ont aussi indiqué être plus préoccupés par leur capacité de fidéliser les meilleurs employés qu’ils ne l’étaient il y a un an (56 %). Au Canada, ils sont 41?% à s’inquiéter de cet aspect. Cette étude de Robert Half comprend des réponses de plus de 6 000 dirigeants dans 19 pays.